responsabilidades chave
Gestão e operacionalização do plano de formação da empresa;
Participação na gestão de processos de recrutamento e seleção;
Participação no processo de onbording;
Gestão de stakeholders internos e externos;
Contactos com entidades e fornecedores de formação; […]
competências
Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, ou similares;
Experiência mínima de 4 anos em funções generalistas;
Experiência em gestão de formação e recrutamento;
Perfil organizado, detalhista, autónomo e orientado para resultados; […]
Possibilidade de integrar uma empresa de referência no...